Une communauté de pratique (CoP) réfère à un groupe de personnes qui se réunit pour partager et apprendre les uns des autres de manière récurrente, à moyen ou à long terme.

Elle regroupe un nombre variable de participants et participantes, ayant ou non le même profil professionnel, engagé dans la réflexion et l’action pour le développement de leurs savoirs et de leurs pratiques sur la base d’une adhésion volontaire.

Les membres d’une CoP ont un intérêt commun dans un domaine donné et sont motivés par un désir et un besoin de partager des problèmes, des connaissances, des expériences, des modèles, des outils ou des pratiques inspirantes.

Source

CTREQ, Qu'est-ce qu'une CoP ? dans les Communautés de pratique, 2024 (voir site web)

Auteur·trice(s) de note

Création

11 janvier 2024 15:33

Modification

11 janvier 2024 15:33

Historique des modifications

Licence

Attention : une partie ou l’ensemble de ce contenu pourrait ne pas être la propriété de la, du ou des auteur·trices de la note. Au besoin, informez-vous sur les conditions de réutilisation.

Les communautés de pratique sont des groupes de personnes qui se rassemblent afin de partager et d’apprendre les uns des autres, face à face ou virtuellement. Ils sont tenus ensemble par un intérêt commun dans un champ de savoir et sont conduits par un désir et un besoin de partager des problèmes, des expériences, des modèles, des outils et les meilleures pratiques. Les membres de la communauté approfondissent leurs connaissances en interagissant sur une base continue et à long terme, ils développent ensemble de bonnes pratiques.

Source

Wenger, McDermott et Snyder, 2002

Auteur·trice(s) de note

Création

13 janvier 2023 15:53

Modification

19 juin 2023 14:34

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Un groupe de personnes qui partagent une pratique ou un champ d’intérêt et qui se rassemblent pour apprendre les uns des autres, pour collaborer et pour créer des solutions innovantes.

Source

Passerelles - TIESS, 2018

Auteur·trice(s) de note

Création

13 janvier 2023 15:52

Modification

13 janvier 2023 15:52

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