Partage autour de la structure de Renaissance en vue de s’assurer que les services d’insertion soient à la hauteur de l’engagement pris envers les participants : mobilisation des équipes d’intervenants autour d’une vision commune, suivi rigoureux des indicateurs, partage de bonnes pratiques. Viser l’autonomie des équipes en se rattachant à la vision de l’organisation donne un cadre qui sécurise les participants dans leur parcours.
Présentatrice

Karine-Katia Cole
Directrice principale des services socio-professionnels, Renaissance
kcole@renaissancequebec.ca
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Le contenu de cette présentation sera sous peux disponibles aux membres du Collectif des entreprises d'insertion du Québec sur Passerelles