L'équité en mobilité

La démarche EDIA en mobilité se veut évolutive par rapport aux apprentissages, aux changements temporels, aux expériences et aux connaissances partagées. Ainsi, les éléments dans les listes ci-dessous ne sont pas exhaustifs, mais bien évolutifs.

Il y a plusieurs exemples concrets de l'équité en mobilité, comme le programme d'ÉquiMobilité du Réseau de transport de la Capitale. ÉquiMobilité est un programme de tarification sociale, permettant aux personnes en situation de précarité financière d'accéder à des tarifs réduits pour les transports en commun.

Dans une perspective EDIA, l’équité en mobilité représente… 

• Un système juste pour toutes et tous, c’est-à-dire des services de transport collectif et actif adoptant des mesures qui pallient aux désavantages identifiés. 
• Une transition socioécologique juste, c’est-à-dire une transition socioécologique comprenant des alternatives viables et inclusives pour toute la population.  
• Un système qui favorise la participation sociale. Autrement dit, des services de transport collectif et actif qui favorisent l’équité contribuent au développement humain, social et économique de la société.  
• La participation et la jouissance des services en mobilité, quel que soit le contexte physique, psychologique et socioéconomique d’une personne. 
• Une tarification sociale des transports. Une tarification sociale représente un système tarifaire basé sur le revenu d’une personne. Ainsi, une personne en situation précaire aurait accès à un prix réduit sur les services de mobilité. 

Pour mieux comprendre l'EDIA :  

• La diversité en mobilité
• L'inclusion en mobilité
• L'accessibilité en mobilité